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底层阻碍职场发展的这3个心理

作者:美美哒美学院网络部    发布时间:2019-10-09 15:22

底层阻碍职场发展的这3个心理

职场上,总有一些人的工作不被关注,没有存在感;也有一些人,能力强、被领导关注,但在公司却成为灭火队的队长,哪里起火,去哪里灭火,就这样稀里糊涂过了数年,猛回头,发现自己除了会灭火,什么都不会了,导致自己开始怀疑人生、怀疑自己,直至迷茫和焦虑。在晋升之路上,有许多“雷区”,不排除这些“地雷”,你就不会顺利达到晋升的目标。

【1】甘于平庸

前段时间翻朋友圈,看见朋友小李发了很长的一段话,大致内容是:自己入职10年以来恪守本分,虽无功但也无过。但是就在半个小时前,被公司“野蛮裁员”。下面的留言个个为她打抱不平,安慰她,鼓励她。我也以为小李是被穿小鞋了。后来和朋友私底下闲聊,才知事实并非如此。几天前,小李被领导派了个新项目,希望她来跟项目公司的工作人员对接工作。但问题是,小李不是很熟悉这个项目所涉及的专业知识。按理来说,她应该提前做好功课,小李压根就没当回事,仗着自己资历深,网上查了几个名词就当了解了。最后的结果是,小李不但把对方工作人员得罪了,还把合作搞得稀里糊涂,差点让公司赔了钱。类似这样的事,小李干了不止一次。自从一年前升职后,小李就再也没有主动接过大任务,每天就是按点上班下班。没出过啥差错,但工作能力越来越差,方案质量直线下降。上司早有怨言,这次又搞砸了合作,领导也就顺理成章地把她辞退了。

拒绝投入精力,凡事都想用最不费力的方式去解决;拒绝学习新东西,以为现有的知识足以支撑工作;不去思考未来,凡事走一步看一步。一直得意自己工作轻松无压力的小李,这一次终于栽了跟头。你可以普通,可以平凡,可以安逸,但绝不可以平庸。因为平庸意味着你的人生只有当下,没有未来;只有得过且过,,对生活步步妥协;只有浑噩,看不到尽头。

 

【2】不会学习

几天前,一位刚毕业的较为好学的同事向我请教如何学习,问我有没有好的学习方法,说他觉得需要学习的东西太多,而自己时间严重不够且没有头绪。我让他列了一下他准备学的东西,一看,吓我一大跳,几乎涵盖了管理的全方面并包含很多个人修养方面的课程。我对他说,贪多不一定务得,贪多更大的可能是嚼不烂,另外,任何时候别指望一口吃成个胖子。现今,是信息爆炸的年代,各项新知识新技能层出不穷、目不暇接,永远也学不完更学不全,只能选择性地去了解去学习。

我们不需要样样精通,我们也不愿样样稀松,我们需要学以致用,需要有目的的学习,需要知道自己的学习方向,需要了解我们到底学习哪方面的知识。所以,学习必须从实际出发,讲求实效,如果脱离了实际,再大的本领也没有用。

底层阻碍职场发展的这3个心理

【3】心理懒惰

蔡康永曾经说过一段话:15岁觉得游泳难,放弃游泳;到18岁遇到一个你喜欢的人约你去游泳,你只好说“我不会啊”;18岁觉得英文难,放弃英文;28岁出现一个很棒但是要会英文的工作,你只好说“我不会啊”。

 

人生的很多遗憾,就是这样留下来的。很多时候,我们对于自己的人生,的确充满了上进心。但是空有上进心,并不足以给我们带来实质的改变,我们还需要克服自身的懒惰,才能够有所收获。你现在偷的

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